Согласно указу президента, 24 июня 2020 года установлен выходным. А в Минтруде подтвердили, что перенос отпуска, выпадающего на этот нерабочий день, должен подчиняться общим правилам.
Указ президента о нерабочем дне 24 июня 2020 года
С оплатой труда в ситуациях, когда работника все же вызовут в офис, тоже серьезных сложностей возникнуть не должно.
Традиционно День Победы принято отмечать в Российской Федерации 9 мая. Но из-за сложной эпидемиологической ситуации правительство приняло решение перенести празднование на более поздний срок.
Новая дата была выбрана неслучайно, ведь именно 24 июня в далеком 1945 году на Красной площади прошел первый парад в честь победителей, которые приложили свою руку к установлению мира между государствами.
«Бессмертный полк», который тоже стал традиционной частью празднования, решено было перенести еще позже – на 26 июля.
Будет этот день выходным или нет, пока что дополнительно не сообщалось. Но если учесть, что день голосования за поправки в Конституцию, который установлен на 1 июля, сделали нерабочим, то вероятность еще одного выходного в этот месяц крайне мала.
В связи с тем, что коронавирусный карантин только-только принялись ослаблять в регионах Российской Федерации, многие люди остаются в режиме бессрочного отпуска, который не оплачивается.
Но есть и большая группа тех, кто с начала послабления режима самоизоляции после многомесячной трудовой жизни в домашних условиях на официальных основаниях, решили все же взять тайм-аут.
Если отпуск выпадает на праздничный нерабочий день, то продлевать его или переносить не потребуется. Подобное разъяснение было представлено специалистами Министерства труда в письме и по поводу выпадения отпуска на нерабочие дни в карантинный период с 30 марта по 12 мая.
Выходной день 24 июня 2020 года по указу президента
Обычный производственный календарь не предусматривал еще одного нерабочего дня в июне, помимо празднования Дня России.
Но президент принял решение касательно того, что все же в день проведения парада Великой Победы стоит ввести для граждан нерабочее время, чтобы все желающие смогли присоединиться к празднованию.
Однако россиян, проживающих в городах, где парад все же состоится, попросили не устраивать столпотворения в зоне проведения мероприятий.
Сергей Собянин, мэр Москвы, так вообще призвал горожан оставаться дома, а не пытаться устраивать массовые сборы ради того, чтобы полюбоваться салютом. Тем более что администрации больших городов планируют вести прямые трансляции с мероприятия.
Не откажутся от такой практики и телевизионщики, которые собираются транслировать главный парад на Красной площади на центральных каналах страны.
Так как праздник носит всероссийский характер, предусматривая нерабочие часы в указанную дату, не все граждане поняли, как поступать с расчетом зарплаты в случае, если работнику все же придется трудиться во время проведения парада. Ведь не во всех областях администрация согласилась на проведение маршей.
О своем отказе заявили представители следующих областей:
- Томская;
- Орловская;
- Белгородская;
- Пермский край и ряд других.
Вызвано это опасениями санитарных врачей в разрезе эпидемиологической ситуации по региону. Но если парада в городе или всей области не будет, это не означает, что день из выходного превращается в рабочий.
Оплата труда в выходной день, когда будет проведен парад
С оплатой за рабочий день возникнуть сложностей не должно, так как бухгалтерам предписывается следовать стандартному алгоритму начислений. Это означает, что ожидать удвоенной оплаты в указанный день не придется.
В ситуациях, когда компания продолжает функционировать в день парада, рабочее время оценивается без повышенного тарифа.
В Министерстве труда сообщили о том, что новый нерабочий день не является частью системы нерабочих праздничных дней.
Это указывает на то, что в ведомстве тоже не говорят об обязательстве работодателя увеличивать зарплату. Распространяется такое правило как на тех граждан, которые работают в офисах стационарно, так и на тех, кто продолжает трудиться в домашних условиях на официальных основаниях.
